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El vicepresidente se reúne en Madrid con el presidente nacional de la CEOE, Antonio Garamendi, y anuncia “sustanciales deducciones fiscales para fomentar la inversión y el desarrollo en las islas”

El Cabildo de Tenerife prorroga el convenio con la CEOE para mantener el proyecto ‘Mentoring’ en 2025, invirtiendo 170.000 euros. La iniciativa busca apoyar a emprendedores y fortalecer el tejido empresarial de la isla, especialmente fuera del área metropolitana, mediante servicios de mentorización.

Se enfatizó en la colaboración público-privada para transformar el modelo turístico en Canarias hacia uno más responsable.

El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha propuesto a sindicatos y empresarios una subida del salario mínimo interprofesional (SMI) del 4%, lo que situaría su cuantía en 2024 en 1.123,2 euros al mes por catorce pagas, frente a los 1.080 euros actuales

A la espera de conocer el texto final, CEOE, CEPYME y ATA expresan su rechazo a las medidas que se han conocido del acuerdo para la formación de un nuevo Gobierno que van a tener un impacto negativo para la actividad de las empresas, en especial de las PYMES y autónomos, y por tanto para el crecimiento de la economía y la creación de empleo en España

Los presidentes de CEOE, Antonio Garamendi, y CEPYME, Gerardo Cuerva, y los secretarios generales de CCOO, Unai Sordo, y UGT, Pepe Álvarez, han suscrito este miércoles, 10 de mayo, el V Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC), en un acto celebrado en el Círculo de Bellas Artes de Madrid

Previo a la celebración de Fitur, los ocho municipios pertenecientes de la Alianza trabajan en el desarrollo de propuestas que permitan seguir avanzando en la recuperación del sector a nivel nacional

CEOE y Domingo Alonso Group sellan su nueva alianza con el fin de fomentar el desarrollo empresarial y afrontar los retos de la economía actual

El presidente insular, Pedro Martín, destaca que el proyecto ‘Alianza Solidaria de Tenerife’, ideado por Compañía de las Islas Occidentales, impulsado por la institución insular y apoyado por la patronal tinerfeña, “busca la creación de un espacio donde las entidades que dispongan de proyectos que necesiten financiación puedan encontrar de manera ágil una empresa que quiera colaborar para sacarlos adelante”

El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, ha advertido este jueves de que subir el salario mínimo interprofesional (SMI) puede suponer una "importante contracción del empleo" y ha planteado la necesidad de negociar un SMI por territorios, dado que el coste de la vida no es el mismo en todos ellos

El Comité Ejecutivo de la CEOE y sus sectores han decidido por unanimidad rechazar la última propuesta del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones sobre las exoneraciones que se aplicarían en la prórroga de los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) hasta el 30 de septiembre.

La próxima Junta Directiva de CEOE abordará el próximo 21 de abril el nombramiento de Jorge García-Calzada, presidente de los empresarios de La Rioja, como presidente del Consejo de Turismo de la patronal, en sustitución de Jorge Marichal, quien dimitió este lunes tras ser acusado de fraude fiscal

Su nombramiento se suma al de Inmaculada Benito, nueva directora de Turismo, Cultura y Deporte de CEOE, y al de José Luis Yzuel como vicepresidente del Consejo de Turismo de la Confederación

La Comisión Europea ha manifestado la necesidad de que los agentes sociales participen en el proyecto del Plan Europeo de Recuperación para la salida de la crisis. CEOE ha apostado desde el inicio de la pandemia del Covid-19 por contribuir de manera activa a la recuperación y transformación de la economía española y lleva meses trabajando con esta finalidad, creando la Oficina Técnica de Apoyo para Proyectos Europeos, así como la plataforma digital ‘CEOEXEuropa’ que le da soporte y que ofrecerá información completa y actualizada sobre los fondos europeos

El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, ha reclamado este miércoles alargar los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) "como mínimo" hasta junio de 2021 y sin discriminar por sectores.