CCOO

Los presidentes de CEOE, Antonio Garamendi, y CEPYME, Gerardo Cuerva, y los secretarios generales de CCOO, Unai Sordo, y UGT, Pepe Álvarez, han suscrito este miércoles, 10 de mayo, el V Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC), en un acto celebrado en el Círculo de Bellas Artes de Madrid

Los tripulantes de cabina (TCP) de Ryanair descartan ampliar la huelga que arrancó el pasado 8 de agosto de 2022 y cuya convocatoria acaba oficialmente este 7 de enero, según ha confirmado USO, uno de los sindicatos convocantes. Así, la huelga finaliza sin acuerdo entre ambas partes

En el acto las OOSS han trasladado el malestar de los trabajadores/as, haciéndole entender que un Correo Público sí es posible sin tener que desguazarlo

Rosa Dávila, secretaria de Organización de los nacionalistas tinerfeños, asevera que la tasa de paro entre los menores de 24 años “es la misma que hay en la Franja de Gaza”

Esther González afirma que las propuestas de mejora vinculadas con la adaptación a la legislación básica estatal serán asumidas para evitar conflictos

El Alto Tribunal da la razón a CCOO que denunció esta subrogación en 2012. La sentencia es firme y pone fin a 8 años de lucha contra esta práctica

Los responsables de los sindicatos firmantes del III Convenio Colectivo UGT, CCOO y CIG, se encuentran encerrados en las dependencias de Puertos del Estado, tras la reunión de ayer 26 de enero con los responsables del Organismo, en la que, a demanda de la parte social informaron de la situación de la aplicación económica del III Convenio Colectivo, publicado en el BOE en junio del año 2019 y el incremento salarial del 2,3% acordado para el conjunto de empleados públicos para el ejercicio 2020. La respuesta ha sido que carecen de la autorización del Ministerio de Hacienda para aplicar lo pactado y determinado en la correspondiente Ley de Presupuestos Generales del Estado

La multinacional del catering aéreo y ferroviario ha comunicado a plantillas y RLT su intención de iniciar un Procedimiento Mixto de Despido Colectivo y de Regulación Temporal. Según los datos facilitados por la propia empresa, se pretende despedir al 42,79% de la plantilla. CCOO considera que este procedimiento planteado por el Grupo Newrest es desproporcionado y oportunista

Las reuniones continuarán en los próximos días con los partidos políticos, ayuntamientos, cabildos y el tercer sector

Desde el Comité de Empresa en la Consejería de Derechos, Igualdad, Diversidad y Juventud, queremos denunciar a los medios de comunicación y a toda la opinión pública el caos, tanto a niveles organizativos como de gestión, que se está produciendo en esta Consejería

CCOO y la empresa Barceló Hotel Group firman el primer pacto salarial en la provincia de Santa Cruz de Tenerife que termina con la práctica de aplicar a las camareras de pisos un plus de productividad muy inferior al percibido por categorías homólogas según Grupo Salarial y Profesional

En opinión de Comisiones Obreras los centros educativos necesitan más recursos materiales y humanos, y apoyo por parte de la Administración educativa, y no invadir la intimidad o privacidad de alumnado y profesorado